Zatrudnimy kierowcow CE + kod 95 + Karta kierowcy , Niemiecka Umowa , System
Wynagrodzenie
| Tryb pracy | Miesięcznie (netto - na rękę) | Dniówka (netto - na rękę) | Średnia liczba dni w trasie |
|---|---|---|---|
| 2/1 | 2500 - 4000 EUR | ~ 165 EUR | 20 |
| 2/2 | 2500 - 4000 EUR | ~ 215 EUR | 15 |
| 3/1 | 2500 - 4000 EUR | ~ 140 EUR | 23 |
| 4/1 | 2500 - 4000 EUR | ~ 135 EUR | 24 |
Utwórz konto pracownika oraz podaj podstawowe parametry ofert, aby zobaczyć wynik dopasowania oferty do Ciebie.
Zakres obowiązków
Twoj zakres obowiazkow
· Prowadzenie zestawu ciezarowego (Silos , Cysterny z ADR , Wywrotki )
· Transport towarow na terenie calych Niemiec
· Dbanie o stan techniczny pojazdu
· Zabezpieczenie ladunku
Wymagania
Nasze Wymagania
· Prawo jazdy kat. C+E z kodem kod 95
· Karta Kierowcy
· Podstawowa znajmosc jezyka Niemieckiego ( komunikatywny ) lub Angielskiego
· Doswiadczenie na podobnym stanowisku (minimum 6 miesiecy )
Oferujemy
· Niemiecka umowa , pierwsze 6 miesiecy okresu probnego , po tym okresie stala umowa o prace na czas nieokreslony.
· Wynagrodzenie 3200 euro brutto w okresie probnym , po 3411 euro brutto .
· System pracy 2\1 , 2\2 , lub 3\1 (do uzgodnienia ) , mozliwe zjazdy do PL co piatek
· Diety dzienne w kwocie 28 euro
· Premie za prace w nocy 25% oraz wekend dodatkowo platny 50%
· Nowoczesny tabor Man , Mercedes Actros w ilosci okolo 500 sztuk , w tym
· Silosy , Wywrotki , Cysterny , Niskopodwoziowki ,
· Wynagrodzenie zawsze na czas + premie za besszkodowa jazde co
miesiac w kwocie 50 euro
Twoja opinia ma dla nas ogromne znaczenie! Jeśli pracujesz lub pracowałeś/łaś w tej firmie podziel się z nami swoją opinią.
Dowiedz się o firmie
Rafal Trawka
Informujemy, że administratorem danych jest H.H Rudebusch Baustoffe u.Transporte e.K. z siedzibą w Brunschweig, Hafenstrasse 13 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis JobInTrans.eu oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.